员工调查流程包括什么内容？怎么实施员工调查？

2025-03-27 18:37:23

推荐回答（4个）

回答1：

针对不一样的层面及不同的调查侧重点，有不同的收费
基本流程是这样：
服务流程：
1，企业有此需求后向我公司沟通咨询；
2，企业客户与我公司签订合同，支付预付金，成为正式合作伙伴；
3，由我公司的专职人员启动正式背景调查服务；
4，我公司向企业提供背景调查报告，内容包括：调查目的、调查方法和对象、调查内容总结、调查原始资料等方面；
5，企业客户按照合同约定支付背景调查服务费。

上海猎益—专业的第三方背景调查机构2011-10-20

回答2：

员工调查流程主要包括以下几个内容：

确定调查目的和范围：明确是了解员工对某方面的满意度，确定是全员还是抽样调查。

制定调查计划和问卷设计：确定调查时间、方式、对象等，设计清晰易懂、长度适中的问卷。

分发问卷和收集数据：通过电子邮件、在线平台等分发问卷，采用匿名方式收集数据，设立截止日期。

数据分析与报告撰写：对收集到的数据进行统计分析，形成调查分析报告，分析不满意项目形成原因并提出改进意见。

实施员工调查时，可以用表单大师来制作问卷。它操作简单，功能强大，能快速生成问卷，支持多种题型，还能自动收集和分析数据，非常适合用来做员工调查，能大大提高工作效率和数据准确性。

回答3：

一个公司想要获得稳健长足的发展，不仅要发展客户，也得时刻了解员工的满意度情况，下面我向大家详解如何来实施员工满意度调查，整个流程以及每个步骤的关键点。

第一步、决定是否需要实施一个员工满意度调查的项目这看起来很简单。你只要问自己两个问题：

你有员工吗？
你了解你的员工对工作以及工作环境的感受吗？

如果第一个问题的答案是有，第二个问题的答案是你不了解，那么你需要做一个员工满意度的调查，甚至不管你仅有几个员工（这种情况下，你可以采取非正规的沟通渠道达到了解的目的）。

第二步、向管理层推销调查

一个公司管理层的决策者认识到员工满意度调查的必要性是很正常的。接下来的任务就是让管理决策把调查摆到日程中去。如果没有一个计划就随便做调查，那将会很糟糕的。

在缺乏员工对工作环境有什么看法这类信息的时候，决策影响生产率，员工士气，员工流动率，薪资以及收益成本都处在信息真空，这会导致潜在的资源的浪费以及成本的上升。如果一个公司关注于企业内部资源以期待改善某一方面收益而员工的真实需要是要更多的培训和更好的沟通，最后的结果将会是导致资源成本更高，同时员工的士气更加低落。

我们的一个客户通过实施一个员工调查成功的把员工的流动率从50%降低到30%，为企业每年节约了200万的运作费用，这个费用可以为企业每年做20次员工的调查。

第三步、决定员工满意度调查中该问什么问题

现在这个步骤与以前相比已经变的非常简单了。以前的做法通常是咨询人员到客户的工作场所，花上几天或一周的时间面访内部的员工，然后设计问卷。这种方法有很多不利的方面： ·浪费时间,

·成本昂贵,

·尽管不同的客户问卷中包含相同的部分内容，但是问题的用辞不一致导致多个公司的横向比较变的没有可能。

我们的方法既简化又改进旧的流程。我们研究开发了一个对大多数公司都适用的，包含了核心问题的基本问卷，这份问卷包括：主管公正、组织沟通和工作环境等问题，基于这些核心问题开始，我们再根据不同客户的要求进行个性化的设计。定期地，我们会根据最新实施项目的情况来检查目前的基本问卷，看看哪些问题需要增加，哪些需要调整，这样来保证基本问卷的广泛代表性，并且能够使客户通过横向的比较来了解自己企业在行业中所处的位置，进行标杆管理。

51调查网，让调查更简单方便！

回答4：

　　1、内容
　　员工调查（Employees Survey）是一种科学的管理工具，属于人才管理系统中的一部分，它通常以调查问卷等形式，收集员工对企业各个方面的满意程度、对组织氛围的感受度及对目前工作的敬业情况等。
　　员工调查是企业满足生存需要后，产生的安全需要的产物。它能为企业的持续、健康发展提供多方面参考信息，从而达到企业诊断的目。员工调查被形象的誉为是“企业的体检”。
　　常用的成型的员工调查包括组织氛围调查、员工满意度调查和员工敬业度调查，分别从认知、态度和行为方面对企业和员工进行诊断，从而获得企业运作情况的全面诊断。
　　2、功能
　　（1）提供专业问卷库
　　可提供专业问卷，如工作满意度问卷、组织氛围问卷及工作敬业度问卷等。
　　（2）问卷定制
　　好的员工调查系统除了能提供专业问卷外，还支持企业自定义编辑问卷。
　　（3）实时进程跟踪
　　一般的员工调查系统都能提供可随时查看当前作答进度的功能，便于调查者进行控制和催促，保证作答效果。
　　（4）纸笔、网络作答
　　一般的员工调查系统都能支持网络作答和纸笔作答两种形式。
　　（5）数据自动统计
　　员工调查系统的一个重要功能便是实现数据自动统计。
　　（6）自动出具报告
　　基于员工调查系统的调查完成后能立即获得报告。

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