看你的工伤认定日期是什么时候,如果是2011年认定的工伤可以按照新条例进行赔付,如果是2010年12月认定的那就是按照老条例进行赔偿
新法规没有朔及既往的效力,还是依照老法规处理,但《工伤保险条例.》施行后本决定施行前受到事故伤害或者患职业病的职工尚未完成工伤认定的,依照本决定的规定执行。
按受工伤时的标准解决各项赔偿,包括伤残赔偿也是的,新条例实施后的工伤才能按新的条例处理。
应该按照新的条例处理
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