主要是看控股权掌握在谁的手中。如果公有制掌握控股权，那么，这个混合所有制经济就带有明显的公有性质，相应的劳动者的收入（主要的是指工资收入）就属于按劳分配。但是，某人如果投资加入其中得到了分红或者利息，则这部分收入就属于按资本要素分配了；或用他的技术入股得到了收入，则属于按技术要素分配了。总之，在混合所有制经济中界定有按劳分配这种分配方式，必须满足“公有制掌握控股权”这一充分必要条件，因为按劳分配是在公有制经济中实行的。同时，公有制掌握控股权的混合所有制经济中还存在着除了按劳分配以外的其他分配方式即非按劳分配方式，这就需要具体问题具体分析了。
如果不是公有制掌握控股权的混合所有制经济，那么，就不存在按劳分配之说了。
不一定，因为这涉及到控股和参股，控股有看其他参股的情况，百分之五十以上已经是绝对控股了。
我是非常用心回答的，请加分
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