1. 员工打架不是因为工厂原因的，厂里是没有责任的，但是如果厂里没有及时制止双方的殴打行为，有可能要付损害的补偿责任；2. 要看具体情况，在这个案件中，厂里的责任主要是管理责任，如果厂里尽到了管理责任，那么一般是不需要负责的。
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