不可靠,这是给业务经理做助理,和平安没有一点关系 ,也没有保障。如果你打算以后做外勤的话,建议留下,不是的话,就不好说了。
兄弟!听哥得话,如果是为了锻炼自己,学习一些社会经验,掌握一些肤浅的销售知识,并且不在乎那点工资的话,你还可以继续干下去!因为,哪有什么主任助理啊,一个小小的主任还助理,如果他能请得起助理的话,他就不会是个小小的主任,可以是高级主任,可以是业务经理!他凭什么给你待遇,问问他一个月开了多少钱,问问他自己的收入保证吗?这只是一种变相的增员方式罢了,别否认!行业里有一句话“品牌在人寿,人才看平安,产品找新华”,平安的各位老大,这就是你们的主任雇佣的大学生当助理,这就是你们所谓的人才!坑人!不能实话告诉人家孩子吗?你进入公司其实还是去跑业务,收入不保证,福利不保证,吃饭都不保证。。。想干的话,认真的干,认真的学,多去市场,多去磨练自己。有机会可以进入内勤岗位!加油吧!今天心情不好,有点发牢骚了!同仁吗,见谅!
看你怎么理解了,你要是不想做业务就做内勤照样有工资,但是不高而且没发展前途,做一阵子不喜欢可以走人;要是做业务就要靠努力勤奋了,没人脉就付出比别人几倍的汗水。。。。至于骗培训费的问题,说实话我没交过什么培训费。。。至于拉业务,就是要求你打电话打来一定量的客户,又不需要你去谈客户,你只要打电话打来人就行。。喝点酒思路有点乱,有什么不懂的可以问我
如果你的钞票是从天上掉下来的,那就去交交交!不被骗上几次总有人要心存幻想。
再说,天底下有这么多正常的工作,干嘛非要去保险公司?
那是打着招聘助理的幌子要你去跑业务拉保险,怕你知道了就坑蒙拐骗拉你下水。