1、“没毕业证，也不是在校学生，签订劳动合同合法吗？能上保险吗？”：
（1）只要你年满16周岁、不是在校生：就应签定劳动合同。
（2）你是合格劳动者，用人单位应当与你签定劳动合同、并为你缴纳社保。
2、你年满21岁的，单位只要用你、与你形成劳动关系，就应当与你签定劳动合同并为你缴纳社保，这与你是否有学历无关。
3、如果单位不给你交社保：你可以到用人单位所在地社保机构投诉。
如果单位不与你签劳动合同：2008年1月1日之后形成劳动关系的，你可以索要工作 满一个月后的每月双倍工资；；
如果超过一年不与你签合同，视为与你签定了无固定期限合同。
给你上了保险就有了事实的劳动关系（合同），不必担心，虽然不合程序，但法律会有利于你！
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