急辞退补偿如何计算:如果我工作一年零一个月,不是不我的补偿为:劳动法的N+1,即满一年赔一个月

2025-03-07 06:22:35
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回答1:

像你这情况如是用人单位辞退你而是4个月不是3.5个月,下面是你因得的主张;
1.要求用人单位支付3个月工资单方面解除劳动合同法补偿金×××元(1.5个月×2倍)。
2.要求用人单位支付一个月工资待通知金×××元(是离职前一个月的工资)。
注意:如你自己主动辞职没有补偿和赔偿。