研究方向一:人力资源开发与管理研究方向二:组织行为学研究方向三:人力资源管理与社会保障研究方向四:人力资源开发与劳动经济学研究方向五:人力资源管理与劳动关系研究方向六:人力资源管理与劳动就业研究方向七:公共部门人力资源管理研究方向八:战略人力资源管理