报考人力资源管理师要工作经验吗

HR管理师考试分为四个级别，每个级别的报考有不同的报名条件，一般二级为本科毕业满五年（专科满13年），三级本科毕业满一年（专科满3年），然后在今年10月份左右网上报名，再递交报名资料和费用到本地的职业鉴定中心报名即可。
根据规定，是应该有相应的工作经验的，但是在报考时用A4纸开一个HR管理工作的证明即可。
所以，从报考人力资源管理师的角度来看，不需要工作经验，而是需要毕业学历和年限。

我是人力资源管理专业的大学生，通过培训机构直接报名的三级，但要缴纳培训费满培训学时才能考。如果你是想自己报考的话，要根据一下的要求才能报名。希望对你有帮助。

企业人力资源管理员(国家职业资格四级)
(1)具有大专学历(含同等学历)，连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
(2)具有大专学历(含同等学历)，连续从事本职业工作2年以上。
(3)具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
(4)具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

助理人力资源管理师(国家职业资格三级)
(1)连续从事本职业工作6年以上。
(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资 源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
(4)取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。
(5)取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。
(6)取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
(7)具有硕士研究生及以上学历证书。

人力资源管理师(国家职业资格二级) -
(1)连续从事本职业工作13年以上。
(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。
(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
(4)取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
(5)具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
(6)具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
(7)取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

除非你是本专业或者相关专业的硕士学位就不用工作经验，不然其他的报考条件中都是需要工作经验的。
但是有一点哦，就是无论是什么条件，考人力资源证书都是要经过外面学校中鹏啊这些才能报的，所以我建议你可以去学校了解一下。

一般劳动厅会要求提供报考人员的单位证明，所以，如果你的单位在开证明这方面没问题的话那就好办多了，不过工作年限也要跟你提交的毕业时间、真实年龄相结合起来，总不能2010年毕业就有三年工作经验吧，还要符合一定的常理滴。

原则上是要的，可是你知道中国国情，有政策，可是不定政策有人走，2级以前应该没有，2级就可能要看运气了，不被人查估计就PASS了