原单位交过四年社保，中间停交了两年，现在想自己交，想问问要怎么办理？

社保其实是抢钱，交社保是把钱往水里面扔。中国最开始施行社保政策的时候，个人交的钱和公司交的钱都可以退，而且给利息，和国外差不多。大约从2004年开始，社保只能退个人部分，公司交的部分不能退。到2007年出台了新劳动法，强制企业为员工缴纳社保，并且大幅度提高了社保缴费率，之前公司和个人交的共占工资的20%左右，施行新劳动法后提高到40%左右。2009年年底，又出台了新政策，规定社保可以转移（个人部分可以全部转，公司交的部分可以转12%/20%=60%。），但规定公司交的钱和个人交的钱都不能退（给你一个看得见但其实享受不到的好处，其实重点在于不能退保，名目张胆的抢钱）！2010年又出台了新社保法，规定达到退休年龄社保缴费不足15年的必须继续缴满15年才能领养老金（要你干到死）！中国现在缴纳社保的人数大约有2亿，领养老金的人数只有5000万左右（4个年轻人养一个老人），但社保已经亏空。以前政府宣传计划生育好，政府给养老！现在悄悄改成了计划生育好，政府帮养老！把责任推的一干二净。公务员不交社保，拿的养老金反而多，中国很多发达地区退休公务员一月拿五六千元，比在很多职大学生都拿的多！现在小学大量破产，年轻人比例越来越少，以后一个年轻人要养两个老人，拿养老金的人比交社保的人多，现在已经进入了退休高峰了，社保能不破产么？所以社保缴费基数越来越高，而且所以政府现在造舆论说要推迟退休年龄到65岁，无非是想多收钱少发钱。现在45岁以下的人交社保是把钱往水里仍！年轻人少，老人多，今后物价和劳动服务价格必然上涨，想想20年前的万元户在现在算什么？如果你不是大富豪、大官员的话，想靠存款养老是不可能了！只有人是一代比一代强，交社保不如多养一个孩子！

1.你新的单位是否给你缴纳了社保，如果缴纳了你就不用管，到退休时一起转到退休地就可以了
2.社保是累计在你的个人养老账户里的，和缴纳单位是否存在关系不大
3.社保中养老是累计的，其他是针对当时的，所以断了没关系，只要退休能够15年就行，不需要补
4.如果你想补，就直接到社保中心办理个人补缴就可以了

社保只能向户籍地和退休地转，不能向其他地方转的，另外区不也是郑州市吗，没有任何区别的

你原单位ide区也是郑州的吧？如果单位给你缴纳社保，你就不用管，到退休时一起转到退休地就可以了。
社保是累计年限的，只要满15年就可以了，所以断了没关系。
如果你想补，就直接到社保中心办理个人补缴就可以了

社保可不分区和市之分，所有的关系都应当在市社保局。
如果是在一个市区内的单位转移，根本不需要原单位的任何手续，持 自己的身份证或失业证即可办理相应的转移手续。如果跨区域，在原单位所在市社保开据缴费凭证，带往新单位所在市社保办入户即可。