第一、如果公司规章制度不符合法律规定，那么不符合法律规定的部分无效。所以即使你现在在规章制度上签字了，也没什么问题，不代表你完全同意制度上所有规定。日后发生纠纷了，完全可以说公司制度违背法律而无效。第二、法律明确规定企业制定规章制度时必须通过职代会或职工代表大会通过的，否则也是不发生效力的。
