南京五险一金怎么交的?比例多少?

五险一金=养老保险+医疗保险+失业保险+工伤保险+生育保险+住房公积金。
具体的社保构成比例为:
l、养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;
2、医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);
3、失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;
4、工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;
5、生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;
6、住房公积金:单位每个月为你缴纳12%,你自己缴纳12%
综上,单位每个月为你缴纳的社保比例应该是：21%+9%+2%+0.5%+0.8%+12%=46.3%
你自己每个月为你缴纳的社保比例应该是：8%+2%+10块+1%+12%=23%+10块，暂时去掉你交的10块钱不谈,单位缴纳的比例和你缴纳的比例应该为463:230,这就是说如果你每个月为自己的社保缴纳了230块钱,那么单位会往你的社保帐户上打进去463块钱,每个月你的社保帐户上增加的钱就应该是463+230=693块钱。

按照2021年-2022年南京社保最低缴纳基数为3800元计算，企业缴纳需要缴纳的费用分别是：
大病/补充/大额医疗比例是:0%,费用是0元；工伤保险比例是:0.4%,费用是15.2元
医疗保险比例是:9%,费用是342元；养老保险比例是:16.0%,费用是608元
失业保险比例是:0.5%,费用是19元；公积金比例是:8%,费用是182元
五险企业缴纳：1018.6
个人需要缴纳的费用分别是：
大病/补充/大额医疗比例是:100%,费用是10元；工伤保险比例是:0.0%,费用是0元
医疗保险比例是:2%,费用是76元；；养老保险比例是:8.0%,费用是304元
失业保险比例是:0.5%,费用是19元；公积金比例是:8%,费用是182元
五险个人最低缴纳：409
五险一金的费用：企业=1018.6元+182元=1200.6元，个人=409+182=591

根据南京五险一金缴费规定，南京五险一金缴纳标准=五险一金基数*五险一金缴纳比例
通过以上公式，即可轻松得出南京五险一金怎么交的问题答案。
其中，2018年南京五险一金比例如下：
住房公积金：5%—12%，单位与个人比例保持一致，例如：单位5%，个人5%
养老保险：单位19%，个人8%
医疗保险：单位9%，个人2%+10元大病
失业保险：单位0.5%，个人0.5%
工伤保险：单位0.2%—1.9%，个人不交费
生育保险：单位0.8%，个人不交费