中建工作强度 007,为什么还有这么多 211,985 想进去?

2024-12-27 08:40:14
推荐回答(5个)
回答1:

中建的用人方式,简单说分三大类:
(1) 本科高校招聘的学生军,这个是三局的用人传统,也就是说三局最信任的就是自己培养的学生,因为自己培养的人才更认同三局文化,可以算是黄埔中央军嫡系部队吧。
(2)社会招聘,由于自己的黄埔中央军不足的时候,会在社会招聘一些具有工作经验的职工,俗称外聘职工或者杂牌军,工资一样、奖金一样、额,但是没有公积金、签约单位也是皮包公司、升迁为领导的机会,咳咳,多努力努力吧。
(3)专科院校招聘,如果高考没考好只进入专科,恩,那来三局就当炮灰军工人岗吧,一样的工作,工资是正式员工1/2,奖金是正式员工1/10,福利什么经常当下等人。
以上只是一些基本分类,但是是金子总会发光的,很多工人岗很优秀会转为正式职工岗位,社会招聘的职工也会优秀升迁到中层干部岗位,只是需要加倍的努力和心血。

回答2:

因为土木专业人数多基本开设这个专业的学校招的人都不少,另外主要是房地产行业进入了低迷期,这个任何行业发展都是有周期的,房地产的黄金发展期已经过去了,这几年可以听到的就是房企各种破产合并之类的,这进一步造成了就业压力……为什么会选择去中建,那是因为在施工单位里这种国字头的算最好的。任何一个有的选的人都不会主动去工地去所谓的世界500强第22位,主要还是专业性太强,甲方设计要么要求太高进不去,要么去了也是民工苦累钱少,终究这些行业要的人还是少的多( 对比施工企业)首先中建是国企,国企其实是有社会责任的他的主要作用就是为国分担,所以你可以看到就算今年行情不好国企一样在招人,听说中建的邮箱都被简历投爆了……对于工地而言,多一个新学生开工资对成本啥的也没多大影响,而且施工单位最大特点就是流动性特别强,你总能听到提桶跑路的故事……没有去处的大学生除非家里有不差钱,不着急就业的,基本都只有去施工单位一条路可走。这就是施工单位的悲哀,你走吧以土木工程专业找个行业相关的要么没工资要么更累……你跳出去吧可能需要穷三年……所以还是去工地一条路可走,去祖国需要的地方,去通宵打灰,去奉献青春!打灰吧,砼浪。也许多年后人们都已忘记你,但你所经历的项目所建设的工程仍会屹立不倒。中国建筑屹立世界五百强。

回答3:

中建是国企对员工的福利还是有很高的保障性,很多211、985的人想进去就想真心实意的为人民服务,为国家的边防还是嗯民房做好最好的准备,国家兴起是每个中华人民共和国居民的荣耀,国家富强我们在世界上才会有赢得更多的尊严。人生为理想奋斗是最美的青春,只有在年轻的时候好好的磨练,才会获得人生的最大价值。

回答4:

中国建筑的工作强度很大,但是却有很多的985、211的毕业生想去工作。主要原因是,中国建筑是一家央企各方面的福利条件是不错的,相对于其他的单位工作比较稳定,收入也还可以,所以会有很多大学毕业生会把这个单位作为心目中理想的工作单位。

回答5:

我也是中建项目职工,刚离职5个月了,你看到的只是表面,虽然985.211进去的多,但离职的也多!有的进去后感觉自己不适应项目生活或者管理方式,跟自己相差得远,就离开了,其实是为了面子进去,毕竟是央企,工资有保证,待遇好,比较起来也有面子!其实现在社会个人感觉没有央企和私企,都各有不同,平台不一样而已,主要看自己想选择什么的生活!央企稳定,至少项目多,不用愁这个项目做完了没有项目,各项保障也齐全,私企相对来说,不太稳定,但工资相对来说多点,晋升速度也比央企快,强度都差不多!但就是自由选择余度大,随时可以离职!主要看自己的选择!