为什么现在招人那么难？留人也很难，明明公司待遇都挺好的呀

2024-12-12 12:44:35

推荐回答（4个）

回答1：

薪酬福利很重要，环境氛围，工作内容及前景，企业价值观…都会成为员工综合衡量的关键。
钱给够了，心受委屈一样留不住。

回答2：

对于我来说，一家公司同事很好相处，人情味很足，老板同事都很好，上班时候其乐融融，但是公司小，待遇也一般，，。2另一家公司，很大很正规，工资待遇很好，人也多，工作环境也好，但是职场气息太重，同事之间领导下属之间需要看脸色的，，这我选第一种。上班嘛涂个开心是很难的，不是工资高就可以留住人的，工资高知识占一点点，主要是看这个老板带领的整个公司的文化还要氛围的

回答3：

要求高，或者全是销售

回答4：

公司待遇真的很好，招人留人就不会难吧。