社保跟我们的生活息息相关
不仅能够保障我们的基本生活
买房买车落户都与社保连续缴纳有着关系
社保一旦断缴,就会带来很大的影响。
那么社保要怎么补缴呢?2019补缴社保新政策又是怎么样的呢?小薪带领大家一起来看看2019年社保补缴新政策的内容吧!
一、超过期限需要补缴滞纳金和利息
社保断缴超过一定的时间期限,是需要缴纳滞纳金和利息的。按照现行规定:
公司欠缴的社会保险费,自欠缴之日起至用人单位申报补缴成功的前一日止,每天加收万分之五的滞纳金。
滞纳金计算公式:
每月应缴社会保险费×欠缴天数×万分之五=滞纳金
当然,在实际执行中,滞纳金一般都针对参保单位未按时缴费来收取的,个体参保的一般没有征收滞纳金,但是,如果个人参保人跨年度欠费,那就必须补缴滞纳金。
二、45岁之前没有缴纳记录不允许一次性补缴
2019年1月1日以后达到60周岁,且未参保缴费的居民,不再发放老年人生活补助;
年满45岁周岁不满60周,岁且未参保缴费的居民,不再允许一次性趸缴15年的养老保险费,即意味着在45岁之前,必须有社保缴纳记录,否则是不允许一次性补缴的。
三、三类人可进行养老保险一次性补缴
1、本地户籍,并在1961年至1982年期间下乡的知青;
2、本地户籍,曾经参加过职工养老保险的大龄人员(男年满65周岁、女年满60周岁);
3、本地城镇户籍,曾经与国有企业或县级、镇级集体企业建立劳动关系,并已在2010年12月31日前达到退休年龄。
四、2019年补缴社保怎么补?
其实针对不同的交费人群,补交社保的方式是不大相同的,主要有两类人:有工作单位的人和灵活就业的人,我们来逐一攻破:
(1)自行办理:关于自由职业者,说的通俗点为“没有工作单位的群体”,则可以用灵活就业的方式进行参保,需要到户籍所在地的社保部门办理社保登记手续。
(2) 单位交纳:单位职工2019年补缴社保怎么补呢,其实完全可以参考2019年职工补缴社保新政策,也就是说职工与用人单位解除或终止劳动关系后,以个人身份继续参加参保即可。
五、需要缴纳多少钱?
以2019年职工补缴社保新政策来看,不同的地域,补交的政策是不同的。
以湖南为例,2018年的新补交方式是这样的:依据2016年12月31日于2017年1月1日作为分界线,实际细则如下:
如果刘大爷是2016年12月31日前退休,已经达到了退休年纪,但是并没有交满15年,可以针对两个档次进行缴纳社保费用,分别是60%或100%,按照20%的比例交满15年就可以了。
据了解,2016年湖南在职工资平均数为4491元,如果刘大爷交费了10年,还差5年未交,100%与60%档次交纳差距多少,我们可以通过详细的计算了解一下:
(1)100%比例交纳:4491元*20%*12个月*5年=53892元;
(2)60%比例交纳:4491元*60%*20%*12个月*5年=32335.2元。
六、小薪说点啥
划重点:从档次来看,2019年补缴社保怎么补与档次、年限两大部分挂钩。
另外提醒:断保灵活就业人员一定要抓住机会,特别对于快到法定退休年龄的(女满50周岁、男满60周岁),缴费年限不足15年且缴费期断保的,赶快到当地社保部门办理补缴手续。一旦完成社保费数据交换,就错过补缴机会,到时只能顺延缴费了
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一句话总结:补交2011年7月以前的社保不需要交滞纳金,如果补缴的是2011年8月份以后的一定要有滞纳金,而且万分之五。
我是在2013年2月26日补缴完2008年至2010年三年的社保。