可以尝试一下，单独帮员工参保医疗和工伤保险吧，要不然出了事还得公司负责，或者购买商业的团体意外险。
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工伤保险是强制买的,不是员工自愿不买就可以不买的.就算没有买保险,认定是工伤的也是公司负责,买了保险,赔偿金是大部分是社保局负责.认定算不算工伤是关键.
雇佣两人解决呗
老板负责
