1、员工工伤要求赔偿，应该向和该员工构成劳动关系的一方要求。2、你说的公司转让应该是更换了公司的法定代表人或者大股东吧，只要公司没有注销，如果只是法定代表人或者股东变了，员工仍然可以要求变更后的公司进行赔偿。
