不知道何时开始,很多人抱怨公务员工资高,他们喜欢把公务员的工资收入和工厂里小学初中毕业没有技术含量的劳动工人工比,说这话的人,我感觉她实质上是一种羡慕嫉妒恨。他们既恨公务员的待遇和权利,同时更深恨自己不是其中一员。不过他们从来没有想过,把一群大学毕业的优等生和一群中小学毕业的人摆在一块比收入是不是合适?
不知道何时开始,很多人抱怨公务员工资高,他们喜欢把公务员的工资收入和工厂里小学初中毕业没有技术含量的劳动工人工比,说这话的人,我感觉她实质上是一种羡慕嫉妒恨。他们既恨公务员的待遇和权利,同时更深恨自己不是其中一员。不过他们从来没有想过,把一群大学毕业的优等生和一群中小学毕业的人摆在一块比收入是不是合适?
一、参照物不同得出的结果不同。事实上,为什么有人觉得公务员收入高,又有人又觉得实在太低了,是因为他们选择的参照物差别太大了。认为公务员收入高的大部分以“普通工人”或者以“社会平均工资”为参照:认为公务员收入低的,很多以金融行业,it行业等新兴行业为参照。
前者多数要么自己是个社会底层人员,要么就是个初入社会不懂的学生党。后者则多数是985、211之类的高校毕业、海归、研究生等,他们的身边充斥着大量的高薪企业工作的精英同学,朋友,于是很多人就想“当年读书时期还不如我”,怎么现在收入是我几倍?
公务员实在是穷。这两种不同的答案,我认为都是不可靠的。实际上公务员的能力素质平均值还是高于社会整体水平的,其工作的价值也是不低的,但是不是平均能达到最顶尖行业水平,又是存疑的。但是能力和素质这两者都是很难直接衡量的,所以也很难以此作为对比。不过有一样是可以对比的,就是学历。公务员的门槛是什么?一般是大学毕业,所以我们可以把公务员的收入和大学毕业人员的平均收入作对比,这样才能得出一个具有对比意义的数据。
二、不同时间段得出的结果是不同。从时间跨度来看,初入职的公务员和普通大学毕业生差不多,但是越往后发展,公务员的收入越显示出劣势。假设一个公务员入职时是4k,他努力十年,成为科级人物,每个月收入可能是7k。可是在企业,入职的时候是3 k,努力十年,升级假设也两次吧,收入可能是1w了。比起“我现在能赚多少钱”来说,大家当然更关心“我未来能赚多少钱”,所以,公务员的收入预期是相对比较低。
其次,经济越发达的地区,公务员的收入绝对值越高,而相对性价比越低,相对同等人的收入越不具有竞争力。比如一线城市上海,科员如今收入大约20万左右,而在东北小城,科员收入大约6-8万,看起来上海的收入接近东北小城的3倍,然而考虑同等人员的收入水平,比如物价和房价,上海的房价5万,东北小城5000,同时上海的大学毕业人员社平工资也高,所以在上海,同等情况下,公务员的收入只能算是中下,反之在东北小城,却能排到中上。所以公务员工资收入的高低真是一个相对说法,不同的情景得出的答案不同。
公务员目前热度很高,报考人数逐年增加,公务员之所以如此受欢迎,是因为公务员的待遇非常好,虽然底薪比较低,但是公积金以及各种节假日福利多。
公务员待遇非常好,因为在工作过程中,不仅有非常多的福利,而且工资还比较高。
非常好,有高薪资和各种节日福利和很好的工作前景和晋升机会。