按照规定，6级工伤的处理办法有两个，单位可以安排工作的，领取一次性伤残补助，如果本人辞职，可以领取一次性就业补助和一次性医疗补助，第二个办法是单位不能安排工作的，按月领取伤残津贴，按时交纳社会保险，一直到法定退休年龄办理退休，退休费低于伤残津贴的，工伤保险给予补足， 你已经按照第二个办法，领取了一段时间的伤残津贴，再辞职，就不能转为第一个办法领取一次性就业补助和医疗补助了，
