企业职工档案的内容包括：
1.履历材料；
2.自传材料；
3.鉴定、考核、考察材料；
4.评定岗位技能和学历材料；
5.参加中国共产党、共青团及民主党派的材料；
6.奖励材料；
7.处分材料；
8.劳动合同、离职证明等材料；
9.其他可供组织参考的材料。
职工档案是指企业劳动、人事部门在招用、调配、培训、考核、奖惩和任用等工作中形成的有关职工个人经历、政治思想、业务技术水平、工作表现以及工作变动等情况的文件材料。
法律依据
《《企业职工档案管理工作规定》》第九条 企业职工档案的内容和分类：
（一）履历材料；
（二）自传材料；
（三）鉴定、考核、考察材料；
（四）评定岗位技能和学历材料（包括学历、学位、学绩、培训结业成绩表和评定技能的考绩、审批等材料）；
（五）政审材料；
（六）参加中国共产党、共青团及民主党派的材料；
（七）奖励材料；
（八）处分材料；
（九）招用、劳动合同，调动、聘用、复员退伍、转业、工资、保险福利待遇、出国、退休、退职等材料；
（十）其他可供组织参考的材料。
内容全部来源于网络收集，如有侵权，请联系网站删除：QQ号：24596024