合理。规矩都是老板定的。
双休一月大约22天班。 6666 * 3/22 = 909元。
合理，因为你是双休，所以正常一个月才上22天班左右，一天的工资就三百多，所以三天假扣900多是对的
病假期间由于员工不上班，因此其工资并非按实计发，而是按照“日工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发放。 日工资并非完全是员工每天的工资，它是“月工资计算基数÷当月计薪日”的结果。计薪日是指国家规定的制度工作日加法定休假日，例如在标准...
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