应届生的第一份工作相当的重要,只有你的起点选好了,你后面的工作机会才会水涨船高,越来越好。
一个人他的第一份工作是腾讯百度,和他的第一份工作是在一个没有名气的创业公司是截然不同的。假设a在腾讯,b在创业公司。你认为下一份工作能够找到阿里巴巴,百度等一线互联网公司的人是A还是B呢?
人力资源部和猎头在招聘你的时候,也是看到你上一份的工作经历,如果你的第一份工作非常好,第二份工作也非常好,你的是第三份工作,也非常好的机会和几率,就会大很多,但是你第一家公司不好,那你第二家公司也很难很好。
其实这就是一个惯性的问题,就像你读小学的时候,是在一个重点小学,周边都是学习很棒的人,那你上重点中学重点高中,重点大学的几率就会大很多。但是如果你是在一个普通的小学,你想要进重点大学,你就要花费更大的努力,而且还不一定能够考得上。
所以如果你刚毕业第一份工作一定要尽量选择,对你未来工作发展前景,和职业经历有帮助的公司,作为第一份职业经历。想要第一份工作,找得好,在你大学毕业之前的实习经历也要尽量找好。比如你找到了腾讯的实习,那你留在腾讯的机会就会大很多,那如果你找的是小公司的实习机会,毕业第一份工作想要找到BAT这样的公司难度就会大很多。
所以人生的选择没过都非常的重要,每一步都有因缘结果。希望你第一份工作能够找到称心如意的公司和岗位。你希望以上的回答对你有所帮助,升职加薪有套路,个人成长加速度。欢迎关注我的公众号:阿佳说(ID:SS2017BB)
不是,不同的象限拥有的力量和资源是不一样的。这导致了在不同的象限就业获得收入的能力也大不一样。在你选择公司之前,一定要清楚的了解这些。在目前的中国,社会资源高度集中在少数公务员(即官员),以及垄断国企的手中。但是不同的地区,由于社会财富 水平不一样,因此公务员集团的收入相差是很大的。虽然国家规 定的工资待遇大家都一样,但是你到广东、华东一带了解下公务员的实际年收入,你就不难理解为什么那么多你的同龄人在报考公务员了。实际上,即使在经济欠发达地区,公务员在当地人群中仍然属于 高收入群体。而且也许更关键的是,风险非常小。收益和风险成正比,你一定在课堂上学过吧?哈哈,告诉你,那是西方经济 学原理,我们是中国特色的,不一样的。在中国当公务员,风险小,收益大。也许你会说,不对啊,在你们哪个地方,公务员待遇也不怎么样啊?那么我要告诉你:第一,你不能只看表面收入而不看灰色的部分;第二,当前中国允许地区间人员流动,因此由于不同地区经济财富水平差异很大,因此落后地区的公务员确实是比发 达地区的一般白领差的。这也就是利益格局的复杂之处,没有绝对的。