汽车销售并不好做,首先在这个市场中有很多同类车型的销售公司。价格不同。所以你销售的范围非常狭窄。其次,汽车销售需要有很好的解说能力,不仅仅要将汽车的功能解说完全更要将消费者的心态放平,让他们愿意购买这辆车辆。所以汽车销售的技能要求非常高。再者,虽然汽车销售的工资高,但也前提建立在客户群比较高端。如果仅仅销售一些特价车辆,工资是不会特别高的。而且汽车销售一定要会开车,而且开车的技术又不错,因为你需要带着客户去试车。所以这期间免不了去开车。
现在汽车销售还是比较好做的。
汽车产业正在蓬勃发展,汽车销售在汽车产业中所起的作用将越来越重要。汽车销售要掌握行业背景市场大局与市场动态、掌握和恰当地运用市场营销的精髓、了解市场营销的基本原理、掌握客户心态消费心理与决策方式、掌握销售过程服务与售后服务方法、知晓汽车销售中的相关法律法规以及必要的待人接物方面的礼仪知识,尤其是对汽车的构造和相关技术数据更要张口就来,熟练掌握基本的业务知识。还有就是兴趣要广泛,多多了解最近的新闻,不仅是汽车方面的新闻,还包括其他生活时尚、保健休闲、电影电视、国际时事等一些热门的话题,这样可以有助于拉近与客户之间的距离,更好的做好汽车销售工作。
汽车销售待遇是不稳定的。
汽车销售的待遇是两种类型的收入合成,是底薪加提成计算的。
底薪:也就是最低工资。一般底薪均为2000-3000元,相对底薪低
提成:以售出车辆总价的百分之一或者百分之二,为提成。
汽车销售待遇是不稳定的。
汽车销售的待遇是两种类型的收入合成,是底薪加提成计算的。
底薪:也就是最低工资。一般底薪均为2000-3000元,相对底薪低
提成:以售出车辆总价的百分之一或者百分之二,为提成。
汽车销售最主要是看业绩,也就是销售出车辆的数量来定工资的高低。售出的数量多自然工资就高,售出的数量少,那每个月也就只能拿底薪过活,其实也是需要勒紧裤腰带生活的。
例如一位销售底薪为2000元,提成为百分之一。当月卖出了5辆车,单辆车的总售价为100万,那么提成就是5万,当月工资就是52000元。