你问了很多问题,我不了解青海的情况,但是可以给你点意见仅供参考:
1、公务员的收入一般由①基本工资(职务工资+级别工资)②津补贴③其他补贴构成,同职级的公务员工资全国都一样,差别是在津补贴上,所以单纯评价工资毫无意义。以刚考录的科员为例:工资只有788元(职务工资380元,级别工资408元)。
2、网上说的2000多应该是指所有收入而不仅仅是工资,公务员收入因地而异,但是大部分都是2000-3000元这个阶段,确实不高。
3、就算是做了20多年科员,那么他的级别工资也会晋升的,不可能从没变过,工资(注意我说的是基本工资)是按两年一晋档五年一晋级增长的。
4、关于福利,在中央八项规定后,各地都严格按照上面的要求规范运行,虽然我代表不了所有地区所有单位,但是实话实说,基本上没有福利了。
5、什么职位好的问题?从待遇上来讲,各个单位都规范运行了,也就没有差异了,从晋升渠道上来讲,党委和政府的相关部门肯定有优势。
青海公务员工资的高低需要看具体职位和具体单位,分为省直、市直、县直、乡镇公务员等,还要考虑工作年限等因素,因此是不能一概而论的。
1、公务员的收入一般由①基本工资(职务工资+级别工资)②津补贴③其他补贴构成,同职级的公务员工资全国都一样,差别是在津补贴上,所以单纯评价工资毫无意义。以刚考录的科员为例:工资只有788元(职务工资380元,级别工资408元)。
2、网上说的2000多应该是指所有收入而不仅仅是工资,公务员收入因地而异,但是大部分都是2000-3000元这个阶段,确实不高。
3、级别工资会晋升的,是按两年一晋档五年一晋级增长的。