领导总是让干一些份外事，怎么办？

2025-01-06 17:22:43

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回答1：

所谓的“分外事”是指“永远和你的工作不可能相关的事务”。因此，判断所做的事情是“分外事”还是“分内事”时，应按照下列原则逐一排查，全部不符合下列原则的才能正式认定为其是“分外事”：

回答2：

不知道你是怎么定义分内分外的，如果是做的事情和你的工作相关，就是分内；如果完全不相关，才是分外。
您觉得对一个公司的总经理而言，有分内或分外吗？把自己手上的事情做好，有时间可以去做相关的。也不要本末倒置，自己手上最核心的工作没做好，去做其他的，那就玩完了。

回答3：

这说明领导比较信赖你，尽力办好领导交办的事情，不要太计较自己额外的付出。等升职加薪时候领导会想到你的。

回答4：

尽力做好！做好记录！日久天长，秋后算账。不算经济账，（用社会主义核心价值观衡量）主要算政治账。