您好，我的回答如下；1，老板没和您签用工合同，本身就违反劳动法的法律法规。2，如果您有人证，以及老板前几次给您发工资的工资条，或者工资卡，说老板答应给您2500元保底工资，那么您可以以此为证据去维护您的合法权利。3，建议您去当地劳动局的仲裁部门去投诉。最好亲自去，打电话只是简单的咨询，不能很好的快速地解决问题。回答完毕满意请采纳
