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公司在什么情况下可以不通过员工的同意可一降职降薪？
公司在什么情况下可以不通过员工的同意可一降职降薪？
2025-03-12 14:00:15
推荐回答（2个）
回答1：
1、公司在任何情况下都不能随便降职降薪的
2、您的公司有可能涉嫌违法的，因此您可以
（1）向劳动局举报
（2）申请劳动仲裁维权
回答2：
不可以无缘无故地调动岗位和降薪
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