为什么在工作中我总是在做吃力不讨好的事情？

初入职场给你一个提醒，你在做任何事情的时候，都一定要清楚这件事情是归谁管的，比如说你帮会计拿了一些原始的凭证凭条，你要清楚这些东西交给谁的，你要清楚自己能否完全的胜任，如果工作过程中出现任何意外，对方都会将过错归结到你的身上，认为你没有义务拿着个东西，你凭什么要插一手，最终导致的过错的发生。做一件事情，先想一想这件事情是归谁管的？你做了之后能不能有人感谢你，然后在想你自己是不是有能力胜任这个工作，如果出现什么意外的话，会给自己带来很多的麻烦，没有必要去做吃力不讨好的事情，做好自己的本职工作就好了。

工作中吃力不讨好基本都是自己没有完成应有的任务，就开始吃力。

自己刚开始工作的时候，经常在工作中自己增加额外的细节处理，想让工作更加完美，但是往往会导致添加的内容和整体不和谐，而且耽误时间，这样肯定就是吃力不讨好的事情。

在工作中，先把固定的任务完成好，之后在考虑其他事情，这样才有保证。

可能是因为你在工作中做事的方法不对吧，做事的方法不对，那么效率就起不来。效率不行的表现就是，看似非常忙碌，比别的员工还要辛苦，但是做的大多事情都是无用功，任务完成的并不是很好，领导对你的工作完成情况不满意。这时候你就会觉得吃力不讨好。或者有时候你帮同事做这个做那个，同事还说你多管闲事，让你做好自己的事情就行了。碰到这种情况也会有中吃力不讨好的感觉。我觉得你还是做好自己的本职工作，提高一些做事效率应该就可以了。

因为我们都太实在了，做事情的时候不会随着领导的意愿，我就是这样的人，平时少言寡语，工作起来特别的认真，从来不会给领导溜须拍马屁，每次都是做费力不讨好的事儿，结果有些员工根本没干多少活，领导却很赏识，这就是咱们和人家不同的地方。

这就要反省自己了，为什么有的人可以做的更好，先发现自己的不足，让自己的能力得到提升，还要和领导搞好关系。周围的同事也要关系和睦，多做事少说话，就可以了。