员工发展规划表
姓名： 部门： 岗位：
直接上级： 日期：
需发展的技能 行动计划 负责人 时间表 备 注
员工签字：
直接主管：
其他发展行动
（联系目标和技能评价）
长期发展和职业期望
长期发展的技能
（员工绩效评价标准分为工作态度、工作能力、工作成绩三部分。）
搞派遣的估计不是猎头。
我是猎头公司的,.怎么给你啊.总不能贴到这里面来吧/你hi我
猎头怎么还搞派遣？奇怪
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