原则上是可以要求单位补缴的。但社保法是2010年才开始的。因此，单位未缴也不违法。另外，从2010到2015已经过了五年。已经过了诉讼时效。建议你和单位协商，单位同意补缴，就去补，不同意就算了。
不可能帮你交的因为前两年不在单位工作
从劳动法来说，可以，但是实际操作应该不容易
肯定能，但是就怕领导小心眼再给你小鞋穿
能
