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去酒店应聘，广告没年龄限制，但是面试问年龄，超过三十不适合，算就业歧视?
去酒店应聘，广告没年龄限制，但是面试问年龄，超过三十不适合，算就业歧视?
2024-12-13 16:50:18
推荐回答（2个）
回答1：
女性的话，大部分30之后没生育基本公司都会有所考虑。公司会有很多理由不录用你，告知你的理由并不一定是这个。但是当今社会，这个是女性求职最大的一个问题。
回答2：
不算吧
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