你的三方协议上面是否约定了工作地点，如果是约定了这一点，用人单位就是违约了，你可以以此为理由解除三方协议，用人单位赔偿你不超过5000元的违约金。如果没有这个约定，而惠州的公司又是他们的分公司，用人单位依据劳动法，有权利对于员工的生产组织形式进行调整，就没有非违约。
