是违法...你要是跟公司理论，人家会说你可以选择不做，有大把人来做...呵呵..自己去衡量，想做则做，不想做则不做，另谋高就，何乐不为...
违法的，去劳动社会保障局告他
只要你有劳动合同或其他证据证明劳动关系.你不去交就是了.最后还是要公司来承担他应付的那份.
