把它全贴出来你也不一定能整明白你最好有具体的案例我帮你分析,在这里我把劳动法学和法理的一些概念说一下吧: 1.劳动法的立法根本目的就是调整市场劳动关系,促进就业保护双方当事人的合法权益。 2.在劳动关系过程中由于这种关系是由双方来完成的(劳动者--雇主)在这里必须要形成一定的权力和义务来调整这种关系,其中一方的权力就是另一方的义务。 3.所以用人单位违反劳动法律责任就是没有履行劳动法所规定企业的义务这包括很多方面比如:侵犯劳动者合法权益.侵犯政府对企业监督管理权力,具体视情况而定。