如果劳动者与原公司没有签订劳动合同的，那么提供假的离职证明，不影响入职新单位。但签订劳动合同的，一定要提供合法的离职证明。
有，如果新公司发现你用的是假的，那么他们就会认为你的道德有问题，这也许是对你的考验。
不影响，回去写份离职报告，盖个章，领导签个名证实一下。嫌麻烦的话你应该知道怎么做。
假的没有章！叫以前同事还有原单位的帮忙弄一下寄给你就好了方便快捷！
