QC小组第一阶段工作安排
为了更好地开展QC小组活动,在活动中遵循科学的工作程序,步步深入地分析问题,解决问题。需要我们每名小组成员团结协作,共同努力。
第一阶段属于数据搜集整理阶段,具体分工如下:
一、邵方同志统筹规划本次QC小组活动实施方针、策略。
二、刘应学同志负责本次活动的实施进程监督、管理。
三、杨琨同志负责《QC选题成果简介表》的制表编写工作。同时负责对选题、选题理由、设定目标、确定主因、制定对策、对策实施等环节进行数据统计及编写。
四、吴灵丽、刘怡、周常芳同志负责具体数据的采集统计工作,安排如下:
1、吴灵丽同志工作安排。
⑴负责统计09年度某月全站员工的工作量,(包括当月的个人“发卡量”、“收费额”、“各班班长天数”、“票据员工作天数”)及录入用时、统计用时。
⑵负责测试新型EXCEL《工作量表〉〉今年某月的具体录入用时、统计用时及全站员工的工作量(包括当月的个人“发卡量”、“收费额”、“各班班长天数”、“票据员工作天数”),形成书面报告至QC小组。 注:书面报告内容。
①注明统计的具体方法。
②注明具体用时。
③哪些环节比较影响统计时间需逐条注明。④将新旧统计方法进行科学对比,形成《对比结果表》。
2、刘怡同志工作安排:
⑴负责统计09年度某月日考勤表的考勤情况(包括当月的个人具体出勤天数,各类班次数量等)、录入用时、统计用时。 ⑵负责测试新型电子报表《日考勤表》今年某月的考勤情况(包括当月的个人具体出勤天数,各类班次数量等)、录入用时、统计用时,并形成书面报告至QC小组。
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注:书面报告内容。 ①注明统计的具体方法。
②注明具体用时。
③哪些环节比较影响统计时间需逐条注明。
④将新旧统计方法进行科学对比,形成《对比结果表》。
3、周常芳同志工作安排。
⑴负责统计09年度某月百分考核具体情况(包括当月的个人奖惩时间、奖惩分值、奖惩原因等)及统计用时。
⑵负责测试新型《百分考核表》今年某月的具体情况(包括当月的个人奖惩时间、奖惩分值、奖惩原因等)及统计用时。并形成书面报告至QC小组。
注:书面报告内容。 ①注明统计的具体方法。
②注明具体用时。
③哪些环节比较影响统计时间需逐条注明。
④将新旧统计方法进行科学对比,形成《对比结果表》。
4、丛培丽因近期需准备迎接养护大检查工作的内业整理,
第一阶段暂不安排工作任务。
第一阶段计划完成时间为3个工作日,在此期间停止小组人员休假,在规定时间内完不成工作计划的,全体小组成员共着共同进退的原则,继续利用休假时间共同来解决剩余问题,望谅解。
希望同志们在活动中坚持用数据说明事实,所有数据必须用科学的方法来分析,大伙要本着资源共享的原则,遇到困难和问题随时向QC小组提出,讨论解决方法,而不是凭“想当然”或个人经验来解决。
小组概况:人数,活动期间,活动了几次,有没有历史成绩,有历史成绩的要写出来什么活动,什么成果。
活动概况:这次的课题现状调查原因分析,对策,等的概括。
小组特色(可以体现在活动概况中,也可以单列):活动特点,不足之处
下一步展望。
需要这个最好发个邮箱,这样别人有现成的表格什么的可以直接发给你。
小组概况:人数,活动期间,活动了几次,有没有历史成绩,有历史成绩的要写出来什么活动,什么成果。
活动概况:这次的课题现状调查原因分析,对策,等的概括。
小组特色(可以体现在活动概况中,也可以单列):活动特点,不足之处
下一步展望。
需要这个最好发个邮箱,这样别人有现成的表格什么的可以直接发给你。
qc小组简介,首先要写一个质量改善的A3资料或提案,这只是其中的一小部分,建议写小组成员,人员构成,人员业务特长,组织结构,分工。小组成立时间,目标,工作安排等,写与要表达内容有关的东西。