在我们的学习生涯里面,因为经常跟同学们相处,因此总会与同学们有一些矛盾,这是非常正常的现象。不过,大多数矛盾无需老师干预就能得到化解。矛盾化解之后,同学们之间的关系反而更好了。但是,有一些矛盾同学之间是无法解决的。这时候,就需要老师进行干预了。那么,作为一名教师,你是如何处理学生与学生之间的矛盾纠纷的?首先,试着让学生们自己去解决矛盾。其次,如果学生无法解决矛盾,那么就会进行干预。最后,解决完矛盾之后,想办法让同学们握手言和,继续做好朋友。下面,让我们具体看一下。
一、试着让学生们自己去解决矛盾如果发现学生之间有矛盾,作为老师应该给予他们机会让他们自己解决问题。许多时候,学生们自己就能够解决一些小矛盾。实际上,这是在培养学生们主动解决问题的能力。
二、如果学生无法解决矛盾,那么就会进行干预不过,有一些矛盾学生之间是无法解决的。这时候,作为老师的我们就要开始干预进去了。把出现矛盾的学生们都叫到自己的办公室,然后问清楚事情的原委。接着,分析之后给学生们都上一课,让他们知道问题在什么地方。如此一来,矛盾就可以得到有效解决。
三、解决完矛盾之后,想办法让同学们握手言和,继续做好朋友虽然矛盾解决了,但是难免学生之间会再次出现矛盾。所以,解决了问题之后,要让学生们握手言和,要继续做好朋友。如此一来,下次再出现问题的时候,学生们之间也会主动为对方考虑,就不会再次出现不愉快的事情了。
以上就是处理学生们之间矛盾纠纷的方法。
处理学生与学生之间的矛盾和纠纷,作为老师,一定要公平公正,才能够得到学生的信赖。与此同时,在调解矛盾纠纷的时候,要设身处地为学生着想,而不是过于主观和武断。
其实我是通过让学生先分开来,让他们冷静下来,再跟他们去讲一讲他们身上存在的问题。
找出两个人之间的存在问题,然后想出解决办法,实在不行就叫家长来协调。