工作周报没写,公司以这个理由辞退可行吗

2025-03-12 17:01:51
推荐回答(2个)
回答1:

个人认为属于违法解除,可以要求赔偿金。
建议申请劳动仲裁解决。

回答2:

不可以这个理由辞退,调岗位可能