1、职工发生交通事故休息期间单位就支付病假工资的。对方赔偿费用后,不用返还公司支付的病假工资的。
2、《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)
59、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%.
首先,发生交通事故,你受伤的话,可以按病假处理,这期间公司发给你的50%的工资。
其次,对方赔偿你的费用是因交通事故造成的,与你提到的工资是两种概念,不要混淆一谈。
最后,赔偿费用不用给公司。你可以向公司请病假,公司一样给你50%的工资。
职工在意外事故之后休息在家单位还是要按时发病假工资的,对方在赔偿给本人的费用不需要返还给任何单位
上班时间路上出事故休息期间上班的公司可给予放发工资,病假单少开一天行不行?
你可以要求给予一半工资。