大学生找工作，有必要自己专门带一份简历面试吗？

我认为大学生找工作，最好是专门带一份自己制作的简历去面试。这样可以让单位觉得你是一个有准备的人，单位同时也会觉得你比较重视这次面试的机会。虽然现在很多单位都不需要自带简历去面试了，很多单位都会让你手填一份简历，可能也是想看看你的手写字体，还有就是他们的简历模版是他们想要知道面试者情况。但是，我还是认为有必要自己带一份简历过去面试，准备了比没有准备的好。

专门带一份简历面试，也是为了以防万一。如果单位让你手填一份简历，有一些简历上的内容我们没有熟记的，可以用来参考填写，这样就可以快速填写完毕，不耽误面试时间。而且面试之前也可以看看自己的简历，让自己清楚简历的内容，这样面试就不会那么紧张。

现在工作说难找也很难找，说不难找也可以。主要是看自己对工作的要求和工作单位对用人的要求，自己刚大学毕业，是个刚涉足社会的大学生，相当于是工作小白。大学生无工作经验是缺点，但是大学生有专业知识和能力，有青春活力，单位往往会比较看重个人能力和品质。一份好的简历，可以让人看到你的亮点，可以让人更想了解你。

所以，简历还是要专门准备一份，简历是企业对你的第一印象，必须要好好准备。即使面试的时候，可以不提供自己的简历，你也可以说自己有带简历，询问一下需要吗？企业会觉得你是个有准备、细心的人。有时候就是因为小小的细节，才会让人注意到你，才会让人觉得你比其他人更适合。机会永远都是留给有准备的人的，当我们做了十全的准备，那肯定就是成功了一半，接下来就靠自己了。

这是一定，首先网上投递简历HR基本只是粗略地查看，而且面试官不一定查看过简历，所以一定要自己带一份简历，而且这份简历要比网上投递的简历更加地详细，要突出自己优势，让面试官能够清楚地看到优点，所以大学生找工作一定要专门带一份简历面试。

我认为有必要，因为有的公司是需要看简历的，所以带上有备无患，能用上最好，用不上带着也不沉。

带一份简历很有必要，这样可以让对方迅速的了解你，增高自己的就业率。

有必要。随身携带简历面试可以应对突发状况，随时抓住机会，更好地推销自己。