不能，除非你能证明你前面签的合同无效，或解除合约赔偿损失。 合同就相当于一把锁，和上了，两方就连在一起，不允许随便解开的。
需要看合约内容,合约性质判定.合约分一般合约和特殊合约.劳动合约属于特殊合约,如签订的是全日制劳动合同,在未解除劳动关系前,不得和其他用人单位签订劳动合同.
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不能
