首页
51问答网
>
女员工违反计划生育政策生小孩后，公司可以开除或解除劳动合同吗？
女员工违反计划生育政策生小孩后，公司可以开除或解除劳动合同吗？
女员工，生二胎，哺乳期内，公司辞退，可否？
2025-03-10 08:28:39
推荐回答（1个）
回答1：
需要看公司的规章制度是否有规定或者劳动合同中是否有约定，如无，则公司辞退违法。
相关问答
最新问答
minecraft毒蜘蛛刷怪笼怎么改造
怎么把QQ好友直接加到微信上？
到德阳市恒大建材城在火车站坐几路车
宫崎骏电影中令你印象深刻的男性主角是谁？
找一首歌的名字 男声 比较有节奏感 高潮开头歌词是”麻烦 麻烦~~~后面没听清“到结尾一直在重复高潮端
想带父母去黄山，求老人攻略
八五年农历七月十六出生的是什么星座
怎么区分化学方程式溶质和溶液?
水利工程专业就业前景怎么样
皇家马德里是本世纪最下三滥的俱乐部！
