建议你看看你们分公司人力资源的相关文件，每个地方的人事政策都不一样的。但是总的来讲，有以下几点是决定能否升职的关键：1、服务的片区的收入、客户群每年增长！2、客户稳定！3、客户的基础工作做的好！4、能带领营销团队完成领导交给的营销任务！5、你的工作成绩能得到领导的赏识！
永远不可能，最多做好点奖点钱，做差了扣好多好多钱，一年365天要做366天，没得休息，除非你要让人扣钱
