面试内容重点测试考生的仪表举止、口语表达能力、逻辑思维能力、应变能力、综合分析能力。
我那时候问的是，1，你大学生怎么想来做这个工作？觉不觉得浪费 2，你觉得你和现在在职的老协理员比有什么优势和劣势？总之不要紧张，大方点
