这是两个题吗？
一、你认为处理领导的关系和处理同事的关系一样吗 谈谈你的看法？
二、如果领导要你负责一件紧急事务，但是相关工作人员不但不配和你 反而从中阻挠，你该怎么办？
回答
一、
处理领导的关系和处理同事的关系有一样的地方也有不同之处。相同的是真诚相待，沟通理解。不同的是领导有领导的处事风格，需要我们更多的理解、融合和执行，与同事要更多的交流沟通、查漏补缺、尽可能完善配合、分工合作。
二、
1.首先是保证紧急事件不被耽误的情况下，积极交流沟通，寻求解决之道。
2.在你范围中能够解决的事，立马解决，保证紧急事务圆满完成。
3.权衡变通，有更好的解决之道的时候，向领导汇报争取，早早解决。切忌私自做主，私自行动。
祝你好运！
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