关于上海中兴制度问题

2025-01-03 01:14:00
推荐回答(4个)
回答1:

中兴通讯是国企(华为是民营)
中兴是通讯设备商,在这种企业经常加班是很正常的,确实比较累啊,但是给的薪水也高

回答2:

这样的说中兴以违反了劳动法,可以直接去所在地区的劳动部门申请劳动争议仲裁。要回相关加班费用.建议你看看上海劳动法。

回答3:

这个公司奉行的是擦边球文化,不务实,都是在做表面文章, 你过去了就知道了,呵呵

回答4:

看公司的这些做法就不像是国有企业,只有私企才会超时加班、不安排休息日。不知道有没有签订劳动合同?有的话你提前30日书面通知公司解除劳动合同。
没有的话,你现在就可以提出离职,如果离职后公司不支付8月份的工资,可以到所在地的劳动保障部门(街道劳动保障事务所-劳动监察大队)进行投诉,直至申请劳动争议仲裁。