补缴社保一定需要户口本原件么

2025-02-26 00:08:56
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回答1:

补缴社保不一定需要户口本原件。
单位为员工缴纳社保是应尽的义务,员工出示身份证原件及提供相关信息即可,一般是不需要提供户口本的。 如果需要提供户口本可能是要核对员工的户口性质,具体需要与当地社保部门沟通。
社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分即单位缴纳部分和个人缴纳部分。社保缴纳基数一般是指当月的工资,社保缴费基数是社会平均工资的60%至300%为缴纳基数,具体社保费缴费比例分别为:
1、养老保险,单位和个人分别缴纳20%、8%;
2、医疗保险,单位和个人分别缴纳12%、2%;
3、失业保险,单位和个人分别缴纳2%、1%;
4、生育保险单位缴纳0.60%,个人不缴;
5、工伤保险单位缴纳2%,个人不缴。
《中华人民共和国社会保险法》第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。
用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。

回答2:

不要的,身份证提供的信息就够了。
单位为员工缴纳社保是应尽的义务,员工出示身份证原件及提供相关信息即可,一般是不需要提供户口本的。
如果需要提供户口本,那么有可能是要核对员工的户口性质。具体需要与当地社保部门沟通。
企业应在员工入职后30日内为员工购买社保,可以通过社保平台添加员工信息,确定缴费标准。
企业可以为员工统一办理社保卡,员工也可以自己带上身份证和数码相片回执到开展社保业务的银行自行办理社保卡。