1、确定切实可行的目标值。 2、根据安全目标的要求，制订实施办法。 3、规定具体的考核标准和奖惩办法。 4、制订安全生产目标管理方案，主要领导签字，并对制订与实施负责。 5、安全生产目标管理与安全生产责任制挂钩，以保证目标的实现。
