RBAC的基本思想是:授权给用户的访问权限,通常由用户在一个组织中担当的角色来确定。RBAC中许可被授权给角色,角色被授权给用户,用户不直接与许可关联。RBAC对访问权限的授权由管理员统一管理,RBAC根据用户在组织内所处的角色作出访问授权与控制,授权规定是强加给用户的,用户不能自主地将访问权限传给他人,这是一种非自主型集中式访问控制方式。例如,在医院里,医生这个角色可以开处方,但他无权将开处方的权力传给护士。
角色访问控制(RBAC)引入了Role的概念,目的是为了隔离User(即动作主体,Subject)与Privilege(权限,表示对Resource的一个操作,即Operation+Resource)。 Role作为一个用户(User)与权限(Privilege)的代理层,解耦了权限和用户的关系,所有的授权应该给予Role而不是直接给User或Group.Privilege是权限颗粒,由Operation和Resource组成,表示对Resource的一个Operation.例如,对于新闻的删除操作。Role-Privilege是many-to-many的关系,这就是权限的核心。
基于角色的访问控制方法(RBAC)的显著的两大特征是:1.由于角色/权限之间的变化比角色/用户关系之间的变化相对要慢得多,减小了授权管理的复杂性,降低管理开销。2.灵活地支持企业的安全策略,并对企业的变化有很大的伸缩性。
RBAC的关注点在于Role和User, Permission的关系。称为User assignment(UA)和Permission assignment(PA)。关系的左右两边都是Many-to-Many关系。就是user可以有多个role,role可以包括多个user
在RBAC系统中,User实际上是在扮演角色(Role),可以用Actor来取代User,这个想法来自于Business Modeling With UML一书Actor-Role模式
例子:低级用户只有向高级用户写入文件的权利,但是没有从高级用户那里获取文件的权利(一般的军事系统都是这样的),这样就保证了信息的流向性,即从低级到高级,从而保证了信息的安全性。